826.000 Beschäftigte in der Zeitarbeit – eine Rekordmarke wird durchbrochen – trotz Mindestlohn-Debatte!

Trotz aller negativen Diskussionen - Zeitarbeit schafft qualifizierte Arbeitsplätze, garantiert qualifizierte Leistung und gibt der Wirtschaft die nötige Flexibilität. Nie zuvor war eine solche Anzahl an Arbeitnehmern durch Personaldienstleister beschäftigt. Entgegen aller Vorurteile und auch hinsichtlich der Mindestlohndebatte die in der Realität kaum eine Rolle spielt. 

Aktuelle Berechnungen des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) in Köln geben für den Juni 2010 die Zahl von ca. 826.000 in der Branche beschäftigten Zeitarbeitnehmern aus. Das ist ein stattliches Wachstum gegenüber dem Vormonat von ca. 6,8 Prozent und stellt den höchsten, seit der Einführung der Zeitarbeit in Deutschland im Jahr 1960, erhobenen Wert dar.

Seit der konjunkturellen Wende im 2. Quartal 2009 sind in der Zeitarbeit mehr als 240.000 neue sozialversicherungspflichtige und tarifgebundene Jobs geschaffen worden. Auch Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen (CDU) bemerkt hierzu: „Es war im Abschwung der Krise die Zeitarbeit, in der viele Stellen wegfielen. Dass nun in diesem Bereich Beschäftigung wieder aufgebaut wird heißt nicht, dass dadurch Stammbelegschaften ersetzt werden, sondern, dass sowohl Zeitarbeit als auch reguläre Beschäftigungsverhältnisse parallel zunehmen."

Auch Thomas Assmann, Gesellschafter und Gründer der Assmann Zeitarbeit in Nürnberg, ist begeistert von der Dynamik, die seine Branche dem Arbeitsmarkt einhaucht. „Personaldienstleistung ist ein fester Faktor in der Personalpolitik von Unternehmen geworden. Viele offene Stellen werden bewusst mit Zeitarbeitern besetzt und das zu Löhnen die weit vom Mindestlohn entfernt sind. Der Mindestlohn und negative Beispiele in der Branche sind Ausnahmeerscheinungen. Gerade unsere Mitarbeiter sind qualifiziert und leistungsbereit, das sind Eigenschaften, die in der Wirtschaft begehrt sind.“

Dennoch betrachtet mancher Kritiker den Aufschwung am Arbeitsmarkt und damit die hervorragende Leistung  der Zeitarbeit noch mit indifferenten Gefühlen. Argumentiert wird, dass derzeit kaum absehbar ist, wie lange der derzeitige Aufschwung tatsächlich anhält. Es wird oft bemängelt, dass die Unternehmen im Moment gar nicht wissen, wie nachhaltig der Aufschwung der Weltwirtschaft tatsächlich ist, und dennoch Beschäftigung geschaffen wird.

„Fakt ist“, so Uwe Beyer, Geschäftsführer der Assmann Zeitarbeit GmbH, „dass wir Beschäftigung schaffen wo noch vor drei Jahren aus Angst, das Wachstum könnte versiegen, kein Job besetzt wurde. Somit sind Zeitarbeitsunternehmen der Treibstoff für das deutsche Jobwunder. Zusammen mit dem Instrument „Kurzarbeit“ haben wir Personaldienstleister der Wirtschaft das gegeben was sie braucht: qualifizierte Arbeit und qualifizierte Arbeitsplätze.“

„Außerdem bezahlen wir gute Arbeit mit guten Löhnen.“, so Thomas Assmann weiter. „Von einem vielzitierten Heer der Niedriglöhner sind wir in der Realität weit entfernt. Qualifikation und der Wille zur Leistung wird immer – und besonders bei uns – gerecht bezahlt.“ ergänzt Thomas Assmann.

Unternehmensinfo Assmann Zeitarbeit GmbH (www.assmann.ag)

Die Assmann Zeitarbeit GmbH und ihre Gründer Thomas Assmann und Uwe Beyer stehen für ein dynamisch wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen mit hochqualifizierten Arbeitnehmern in der Metropolregion Nürnberg. Die Assmann Zeitarbeit GmbH ist seit Gründung im Jahr 1997 ein stetig wachsendes Unternehmen in der Region Nürnberg und beschäftigt durchschnittlich rund 350 Arbeitnehmer mit hohem Qualifikationsstandard. Die Gründer stehen für faire und sichere Jobs und bieten mit ihren Unternehmen den Mitarbeitern flexible und sozial wertvolle Arbeit. Für Kunden bedeutet dies zuverlässige, flexible und qualifizierte Zeitarbeitskräfte. Neben übertariflicher Bezahlung und weitgehend unbefristeten Arbeitsverträgen ermöglicht die Assmann Zeitarbeit GmbH in sehr vielen Fällen (durchschnittlich 30%) die Übernahme des Arbeitnehmers durch den Kunden.